監(jiān)督是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的基本職責(zé)、第一職責(zé)。做好紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督工作，對(duì)于落實(shí)“兩個(gè)維護(hù)”和全面從嚴(yán)治黨安排部署意義重大。甘肅工程咨詢集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察工作始終緊扣全面從嚴(yán)治黨工作大局，把黨內(nèi)監(jiān)督和監(jiān)察監(jiān)督擺在首位，著眼“監(jiān)督的再監(jiān)督”工作職能，以“嚴(yán)管就是厚愛”的工作理念，穩(wěn)中求進(jìn)、多措并舉開展政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、作風(fēng)監(jiān)督，確保了黨的路線方針政策在集團(tuán)股份公司得到全面貫徹落實(shí)，為集團(tuán)股份公司健康有序發(fā)展，打造全國(guó)一流工程咨詢產(chǎn)業(yè)集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保障。

精準(zhǔn)實(shí)施政治監(jiān)督

監(jiān)督的核心是政治監(jiān)督。集團(tuán)股份公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)立足政治機(jī)關(guān)職責(zé)定位，始終把政治監(jiān)督擺在首位，把“兩個(gè)維護(hù)”作為政治監(jiān)督的根本任務(wù)，以黨中央重大決策部署到哪里、監(jiān)督檢查就跟進(jìn)到哪里為工作方向，把習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示、黨中央重大決策部署落實(shí)情況的監(jiān)督檢查作為政治監(jiān)督的重點(diǎn)，既充分發(fā)揮參謀助手作用，及時(shí)向黨委提出工作建議，又充分發(fā)揮黨內(nèi)專責(zé)監(jiān)督職能，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正政治偏差，扎實(shí)推進(jìn)集團(tuán)股份公司政治監(jiān)督，工作有序開展。一是安排部署常態(tài)化。對(duì)政治監(jiān)督工作“凡會(huì)必講”，無論是在集團(tuán)股份公司年度紀(jì)檢監(jiān)察工作安排、工作要點(diǎn)，第一次黨代會(huì)紀(jì)委工作報(bào)告，還是歷次紀(jì)檢監(jiān)察專題會(huì)議都把政治監(jiān)督作為重中之重，進(jìn)行扎實(shí)安排部署。二是具體任務(wù)清單化。面對(duì)政治監(jiān)督抓手乏力、紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督方法不多、政治監(jiān)督口號(hào)化和泛政治化等問題，認(rèn)真研究破解政治監(jiān)督難題，研究制定《甘肅工程咨詢集團(tuán)股份有限公司政治監(jiān)督實(shí)施細(xì)則》《甘肅工程咨詢集團(tuán)股份有限公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)政治監(jiān)督工作指引》，列出15類33項(xiàng)監(jiān)督的具體事項(xiàng)，進(jìn)一步梳理了政治監(jiān)督的重點(diǎn)任務(wù)，細(xì)化了具體監(jiān)督的內(nèi)容，明確了相應(yīng)的監(jiān)督措施。三是督促檢查經(jīng)?；Ｒ环莶渴鹁欧致鋵?shí)，抓好跟進(jìn)督查是推進(jìn)政治監(jiān)督的關(guān)鍵。為推動(dòng)政治監(jiān)督工作落地見效，經(jīng)常性地開展督查工作。集團(tuán)股份公司紀(jì)委采取“查看聽問”工作方式，查各級(jí)黨組織學(xué)習(xí)傳達(dá)和安排部署，看工作進(jìn)展和印證資料，聽實(shí)施過程和工作環(huán)節(jié)，問基層職工應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)和工作建議，注重從“專項(xiàng)式”“點(diǎn)穴式”“機(jī)動(dòng)式”督查中掌握情況、發(fā)展問題并督促即知即改。同時(shí)嚴(yán)格落實(shí)省紀(jì)委監(jiān)委“八盯八看”要求，緊盯貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要講話和指示批示精神以及黨中央生大決策部署、國(guó)有企業(yè)改革、疫情防控、“六穩(wěn)六?！薄?fù)工復(fù)產(chǎn)達(dá)產(chǎn)、脫貧攻堅(jiān)專項(xiàng)整改、掃黑除惡、防范化解重大風(fēng)險(xiǎn)等10項(xiàng)重要點(diǎn)工作，先后制定了貫徹落實(shí)趙樂際同志在甘肅調(diào)研時(shí)講話精神和貫徹落實(shí)黨中央決策部署緊緊圍繞統(tǒng)籌疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展跟進(jìn)監(jiān)督精準(zhǔn)監(jiān)督全程監(jiān)督等各類工作臺(tái)帳7本，多層次、全方位開展專項(xiàng)督查10余次、專題調(diào)研3次，有效推動(dòng)了工作落實(shí)。四是做精做實(shí)后半篇文章。針對(duì)省委巡視和省政府國(guó)資委黨委巡察反饋的14個(gè)問題，集團(tuán)股份公司紀(jì)委及時(shí)督促相關(guān)子公司不打折扣做好巡視巡察整改“后半篇文章”，建立整改臺(tái)賬，明確整改措施、整改時(shí)限、整改責(zé)任人，跟蹤掌握整改進(jìn)展情況，全面完成整改任務(wù)。另外，積極督促省屬國(guó)有企業(yè)突出問題專項(xiàng)整治第二督改組反饋問題整改工作，召開的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專題會(huì)，對(duì)整改工作進(jìn)行專題安排。在監(jiān)督整改過程中，反復(fù)審核把關(guān)，確保反饋問題整改到位。截止8月中旬，各項(xiàng)整改措施全部落實(shí)到位，所有反饋問題全部完成整改。

精準(zhǔn)聚焦日常監(jiān)督

監(jiān)督的生命力在于抓日常。集團(tuán)股份公司紀(jì)檢監(jiān)察工作堅(jiān)持把監(jiān)督黨員干部不犯或少犯錯(cuò)誤作為監(jiān)督工作的出發(fā)點(diǎn)，按照“早預(yù)防、早發(fā)現(xiàn)、早糾正”的工作思路，抓早抓小抓苗頭，注重在“細(xì)”和“?！鄙舷鹿Ψ?，創(chuàng)新監(jiān)督方式、拓寬監(jiān)督渠道，把監(jiān)督工作融入日常、抓在經(jīng)常，以有力有效的日常監(jiān)督推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)。一是把監(jiān)督融入公司決策過程。集團(tuán)股份公司各級(jí)紀(jì)委落實(shí)中紀(jì)委、省紀(jì)委歷次全會(huì)部署，加強(qiáng)對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子決策層的監(jiān)督，積極派人通過列席或參加董事會(huì)、黨委會(huì)、監(jiān)事會(huì)和總經(jīng)理辦公會(huì)議等方式加強(qiáng)同級(jí)監(jiān)督，將紀(jì)委監(jiān)督融入股份公司決策層，認(rèn)真履行職能加強(qiáng)“三重一大”決策監(jiān)督。同時(shí)督促集團(tuán)股份公司“三會(huì)一層”認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，遵守黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī)，不斷推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實(shí)。二是運(yùn)用多種方式加強(qiáng)監(jiān)督力度。緊盯權(quán)力和責(zé)任，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，抓住“關(guān)鍵少數(shù)”，堅(jiān)持運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，充分發(fā)揮紀(jì)委談話提醒的威懾力。通過對(duì)存在苗頭性、傾向性或反映問題輕微等問題領(lǐng)導(dǎo)班子成員，開展工作約談、廉政談話和提醒談話、誡勉談話等，持續(xù)傳導(dǎo)廉政要求和紀(jì)律約束，讓干部在“紅臉出汗”中保持頭腦清醒、改正錯(cuò)誤、彌補(bǔ)過失。集團(tuán)股份公司紀(jì)委自成立以來，集體提醒談話子公司領(lǐng)導(dǎo)班子6家，開展工作約談21人次、提醒談話23人次 、廉政談話43人次、誡勉談話3人次。同時(shí)，加強(qiáng)選人用人監(jiān)督。對(duì)新提任的48名干部進(jìn)行了廉政談話，對(duì)25名領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了廉政知識(shí)測(cè)試、簽訂廉政承諾書。兩級(jí)紀(jì)委共回復(fù)廉潔意見492人次。三是建立干部廉政檔案做細(xì)監(jiān)督內(nèi)容。集團(tuán)股份公司紀(jì)委在全面從嚴(yán)治黨中始終突出“關(guān)鍵少數(shù)”開展工作，在集團(tuán)股份公司全系統(tǒng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案建立工作，按照干部管理權(quán)限，對(duì)管理的中層以上干部分級(jí)建立了廉政檔案。目前，集團(tuán)股份公司紀(jì)委已完成集團(tuán)管理的71名企業(yè)中層干部的廉政檔案建立工作，各子公司廉政檔案建立工作正在按計(jì)劃有序推進(jìn)，預(yù)計(jì)年底前全面完成。四是重視信訪核查形成有效抓手。從今年7月1日起集團(tuán)股份公司紀(jì)委及8家子公司紀(jì)委以“保障黨員群眾監(jiān)督權(quán)利，維護(hù)黨員干部合法權(quán)益”為主題，開展了為期十周的信訪舉報(bào)線上系列宣傳活動(dòng)。宣傳活動(dòng)通過以漫畫、短視頻等群眾喜聞樂見的形式對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)相關(guān)業(yè)務(wù)進(jìn)行生動(dòng)講解釋義，同時(shí)充分利用兩級(jí)官方網(wǎng)站、QQ、微信工作群、展板、電子屏等靈活多樣的方式進(jìn)行集中宣傳。通過廣泛宣傳積極引導(dǎo)干部職工依法、如實(shí)、有序、有效開展信訪舉報(bào)，使得信訪舉報(bào)“主渠道”作用得到進(jìn)一步發(fā)揮，集團(tuán)股份公司紀(jì)委成立以來共收到信訪舉報(bào)44件，運(yùn)用四種形態(tài)對(duì)涉及的相關(guān)黨員干部進(jìn)行談話提醒19人，批評(píng)教育7人，責(zé)令檢查5人，誡勉談話3人，給予黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分并免職1人。五是以案促改用好紀(jì)檢監(jiān)察建議。針對(duì)監(jiān)督檢查和日常信訪舉報(bào)案件處理中發(fā)現(xiàn)的監(jiān)督對(duì)象所在單位在全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)以及履行職責(zé)中存在的具有系統(tǒng)性、代表性和典型性問題，及時(shí)對(duì)所在單位以紀(jì)檢監(jiān)察建議書的形式提出要求并督促整改落實(shí)，切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督職能，履行監(jiān)督責(zé)任，先后發(fā)出紀(jì)檢監(jiān)察建議書8份，提出紀(jì)檢監(jiān)察建議36條。

作風(fēng)監(jiān)督永不停歇

“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上?！睂?duì)企業(yè)來說，好作風(fēng)既是競(jìng)爭(zhēng)力，也是生產(chǎn)力。集團(tuán)股份公司紀(jì)委、監(jiān)察專員辦堅(jiān)持把作風(fēng)建設(shè)作為監(jiān)督的重點(diǎn)內(nèi)容，下大力氣開展專項(xiàng)治理。堅(jiān)持把推動(dòng)貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要突破口，緊盯“四風(fēng)”問題加強(qiáng)日常監(jiān)督，積極進(jìn)行安排部署、開展警示教育，認(rèn)真開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查，全力營(yíng)造集團(tuán)上下風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境和謀實(shí)創(chuàng)新的改革發(fā)展氛圍。一是高度重視、精心組織。先后制發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要批示精神深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的通知》《關(guān)于以云南城投集團(tuán)典型違規(guī)問題為教訓(xùn)深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神的通知》《關(guān)于嚴(yán)禁違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或福利的通知》等文件，對(duì)集團(tuán)公司系統(tǒng)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、開展專項(xiàng)整治工作進(jìn)行了系統(tǒng)安排部署，督促集團(tuán)兩級(jí)紀(jì)委聚焦違規(guī)公款大吃大喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼或福利、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜等問題深入開展了集中整治。根據(jù)省紀(jì)委監(jiān)委《關(guān)于深入整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利問題的通知》要求,深入開展專項(xiàng)整治，督促集團(tuán)兩級(jí)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部逐個(gè)對(duì)照檢查，在民主生活會(huì)上作出說明。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育、作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)、“四察四治”專項(xiàng)整治、違規(guī)決策專項(xiàng)整治和收入分配專項(xiàng)檢查等，持續(xù)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，在推動(dòng)整改落實(shí)中盯住濫發(fā)津貼補(bǔ)貼、違規(guī)報(bào)銷等行為和不擔(dān)當(dāng)不作為、不落實(shí)、落不實(shí)等形式主義官僚主義突出問題，開展文風(fēng)會(huì)風(fēng)和檢查考核自查整改和專項(xiàng)治理，落實(shí)精簡(jiǎn)要求。督促集團(tuán)黨委及時(shí)開展自查自糾和重新開展自查工作，使監(jiān)督切實(shí)在上市公司進(jìn)行規(guī)范化治理工作中持續(xù)發(fā)力。二是提高質(zhì)效、細(xì)化監(jiān)督。研究制定了《甘肅工程咨詢集團(tuán)股份有限公司紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督工作指引》，列出12個(gè)方面監(jiān)督重點(diǎn)內(nèi)容，進(jìn)一步細(xì)化監(jiān)督舉措，指導(dǎo)和監(jiān)督下級(jí)黨組織同步落實(shí)職責(zé)對(duì)應(yīng)的工作任務(wù)。印發(fā)《甘肅工程咨詢集團(tuán)股份有限公司紀(jì)委整治形式主義為基層減負(fù)專項(xiàng)工作任務(wù)清單》等，明確監(jiān)督重點(diǎn)。近期，集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)又針對(duì)“過緊日子”和杜絕餐飲浪費(fèi)工作積極開展日常監(jiān)督，通過與職工簽訂承諾書，督促職能部門在食堂張貼節(jié)約糧食宣傳海報(bào)、網(wǎng)站宣傳等多種形式，大力營(yíng)造“過緊日子”和杜絕餐飲浪費(fèi)氛圍，把中央精神壓實(shí)到每一個(gè)支部、每一名黨員、每一名干部。三是緊盯節(jié)點(diǎn)、廉政提醒。堅(jiān)持在元旦、春節(jié)、清明等重要節(jié)點(diǎn)，通過發(fā)書面通知、制作廉潔過節(jié)提醒卡、公布舉報(bào)電話等方式，提醒黨員干部嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上的意識(shí)。四是專項(xiàng)督查、深入推進(jìn)。將貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神及其實(shí)施細(xì)則情況作為重點(diǎn)督查內(nèi)容之一，對(duì)8家子公司開展了全面從嚴(yán)治黨情況專項(xiàng)督查。在春節(jié)、中秋、國(guó)慶節(jié)前夕組織對(duì)部分子公司落實(shí)公車改革和外出請(qǐng)假報(bào)備等制度情況進(jìn)行了明察暗訪。從責(zé)任落實(shí)、制度建設(shè)、貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況等三個(gè)方面對(duì)各子公司、集團(tuán)股份公司相關(guān)部門貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神工作情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查。督查發(fā)現(xiàn)主要問題92條，對(duì)督查發(fā)現(xiàn)的問題要求限期整改，共處理有關(guān)責(zé)任人23人，其中批評(píng)教育3人，提醒約談20人，4人同時(shí)作了書面檢查，清退款項(xiàng)24萬余元。

偉大時(shí)代，共筑海晏河清；出彩事業(yè)，激揚(yáng)風(fēng)清氣正。今后幾年必將是全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)的關(guān)鍵階段，也是集團(tuán)打造一流工程咨詢產(chǎn)業(yè)集團(tuán)的重要時(shí)期。集團(tuán)股份公司紀(jì)檢監(jiān)察工作將持續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用，不忘初心、牢記使命，改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為，扎實(shí)推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展，持續(xù)營(yíng)造學(xué)的氛圍、嚴(yán)的氛圍、干的氛圍，推動(dòng)和鞏固反腐敗斗爭(zhēng)取得壓倒性勝利，為打造一流產(chǎn)業(yè)集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。（責(zé)任編輯：劉 亮）